八年如一日出入在焦化原煤车间检建一线，在常人眼里往往是不胜回首的，但神木不朽情缘公司检建车间焦化原煤班组班长李海林谈到此事，说话之间充斥了高慢之情。

公司建厂不久，他就脱离黑地皮，到黄土高原，当起了检建班班长，他地点的班组现有13人，每年检建，焦化、原煤车间总是最先停车，最后开车。因而，他的班组一向都是功夫紧，工作沉。今年检建工作仍旧，由于人手不及，神木不朽情缘公司一时又加派了10名表来人员， 这样他就成了检建期间这20多人的指挥者与掌管者。李海林说“在化工厂人员安满是不变出产的首要保险，好多表来人员安全意识不强，干活必要盯、培训，治理难度大。”所以，干活时他要随时提醒各人把稳安全，并实时造止一些违规操作，没有扩音器，他就一向必要随着喊，一天十多个幼时下来，他的嗓子都已经齐全沙哑。但凭着对公司的责任与内心的满足，他在工作中不惜着力，舍得流汗。每天第一个来到工作面，最后一个脱离。

以不怕吃苦的拼劲儿干工作，以不怕吃亏的风格带行列，李海林在近两年，煤炭市场持续走低，部门职工感情降低，不足信心的情况下，仍旧可能携带他的班组圆满实现每年的检建工作，最是日常动人处。若何让各人解除消极感情，当真投入公司年度大检建？若何在与功夫作战，与工作作战中，既圆满实现工作，又能切实保险班组中每位成员的安全？而对于若何做好这些工作，李海林真是费尽了心理，赔尽了幼心。

陕北的七八月，是一个时而骄阳似火，时而暴雨倾盆的季节 ，可为了抢功夫，李海林和他的班组总是轮班一向干，高温、冒雨作业成了他们检建要常态，为了工友的安全有保险，他时时一干就是十二三个幼时，连吃饭功夫都严重。原煤、焦化车间阀门多，粉尘大，自动化水平低，很多作业都必要人为，这样劳动强度无形中就增大了好多。李海林说“我的这助哥们儿不怕苦，内心顺当干活没弊端。只是看着他们太劳累，我打心底里心疼他们！” 这位老迈哥就是这样，总能处处设身处地为各人的利益着想，也正是这样，各人也都愿意和这位老迈哥推心置腹，聊生涯，提出一些关于对工作的设法和合理化建议，集中了各人智慧的焦化原煤班组，已实现诸如振动筛刷新等沉大技改5项，为公司创效数百万。

八年，弹指一挥间，春花秋实。李海林在这广袤而深厚的黄地皮上度过了受苦奋进的八年，八年中，他每天都在严重地工作着，为企业发展默默做着自己应有的贡献。这是一份一份支出，更是一份庆幸。（赵常发）